Ein 6-Punkte-Plan zur Motivation Ihrer Hybridteams
Wir alle, auch Ihre Mitarbeiter, möchten die Ungewissheit der letzten zwei Jahre der Pandemie überwinden. Gleichzeitig ist es sicherlich von Vorteil, wenn wir die Flexibilität bewahren, die den Wechsel von Remote- und Präsenzarbeit ermöglicht.